音声で「聞く」より、活字で「読む」の方が良いという方にはnoteからどうぞ!
016「人材採用のその先」の内容を文章でお読みいただくことができます。
人材採用はスタッフさんとの出会い。
しかし、この出会いの時点で既にギャップが発生していることが多いようです。
それは先に見ている景色の違いから起こっています。
では採用するサロン側と採用される人材側と見ている景色がどのように違うのでしょうか?
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